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局(公司)青年托举人才团队明确2019年工作思路

发布人: 海燕论坛游戏平台 来源: 海燕论坛游戏官网 发布时间: 2020-06-29 15:32

  近日,烟草专卖局(公司)召开青年托举人才团队座谈会,会议总结了2018年团队建设工作,安排部署2019年团队工作,进一步明确团队建设工作思路。

  会上,中国科协“青年人才托举工程”入选者张帅代表团队就工作开展进行了汇报。2018年,该团队在局(公司)的支持指导下,积极融入全市烟草科技创新安排部署,印发《重庆烟草绿色防控实用技术手册》1万余册,开展绿色防控片区培训100余人次,成功申报市局科研项目3项。

  就2019年团队建设,会议明确要聚力“聚焦目标、健全机制、发挥作用”三个关键。团队要突出科学谋划,明确目标、细化分工,既要以目标引领团队建设,又要促进团队进步。团队要强化统筹协调,在团队交流平台和渠道上强化创新,建立相对固定的定期交流机制。团队要积极发挥作用,紧扣“渝金香”特色烟叶品牌,通过管理创新、技术创新等,多出成绩、快速成长,切实彰显团队价值。

  据悉,重庆烟草青年托举人才团队于2018年1月成立,团队共12人,均为重庆各产烟区县局(分公司)科技推广。

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